Anna Beránková | 14.1.2025
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů nahradí až 25 formulářů najednouDaně, účetnictví, právo a nejen to. Všechny klíčové novinky pro váš byznys.
| 16. Ledna 2015
V průběhu minulého roku nedošlo k žádné legislativní změně v zákoně o dani z nemovitých věcí, proto je do 2. 2. 2015 povinen podat daňové přiznání pouze ten, u koho došlo ke změnám u jeho nemovitých věcí - nejčastěji nákupu, prodeji nebo v důsledku stavebních prací nebo jejich přípravy, případně jiný titulům, např. uzavření nájemní smlouvy na pozemky evidované v katastru nemovitostí zjednodušeným způsobem.
Rozhodným dnem pro povinnost podat přiznání je 1. 1. 2015. Doplňujeme, že daň z nemovitých věcí je jedinou daní, u které se daňové přiznání podává dopředu, tj. v lednu 2015 se podává daňové přiznání za rok 2015.
Daň je pak splatná do konce května 2015, pokud její výše nepřesáhne 5000 Kč. Pokud přesáhne, je splatná ve dvou stejných splátkách do konce května 2015 a konce listopadu 2015.
Pokud nejste povinni podat daňové přiznání, doporučujeme zkontrolovat v průběhu dubna, zda jste obdrželi složenku k úhradě daně z nemovitých věcí. Upozorňujeme, že pokud jste složenku neobdrželi, neznamená to, že Vám povinnost uhradit daň nevznikla – posílání složenek je pouze vstřícný krok ze strany finančního úřadu, nikoliv jeho povinnost.
Anna Beránková | 14.1.2025
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů nahradí až 25 formulářů najednouMarek Toráč | 13.1.2025
Nový rok, nová pravidla. Zorientujte se v důležitých změnách ve mzdovém účetnictví a DPFOPetr Němec | 17.12.2024
Internetové platformy a pokračování v reportingu dle DAC 7Marek Toráč | 16.12.2024
Zdanění příjmů z prodeje cenných papírů od 1. 1. 2025Marek Toráč | 16.12.2024
Cestovní náhrady pro rok 2025Vladimír Toráč | 12.12.2024
Změny ve zdanění zaměstnaneckých akcií, podílů a opcí („ESOP“)Marek Toráč | 3.12.2024
Povodňové ošetřovnéMarek Toráč | 3.12.2024
Jak se zvýší minimální odvody OSVČ v roce 2025Petr Němec | 22.11.2024
Účetní závěrka 2024 a dorovnávací daněMarek Toráč | 19.11.2024
Samostatný limit pro zdravotní benefity zaměstnancůNázev | Doména | Expirace | Popis |
---|---|---|---|
PHPSESSID | www.grantthornton.cz | 2 týdny | Základní zajištění návaznosti zvolených funkcí po přechodu mezi stránkami |
GT-CC | www.grantthornton.cz | 6 měsíců | Ukládá uživatelské nastavení používání cookies. |
Název | Doména | Expirace | Popis |
---|---|---|---|
^_ga | google.com | 2 roky | Cookies pomáhá Google Analytics identifikovat uživatele |
_gcl_au | google.com | 3 měsíce | Cookie pomáhá s testováním webových stránek a vyhodnocováním testů |
_gid | google.com | 1 den | Cookie pomáhá s měřením v rámci jednoho dne. |
leady_session_id | www.grantthornton.cz | Session | Cookie pomáhá službě Leady.cz identifikovat uživatele |
Název | Doména | Expirace | Popis |
---|
Název | Doména | Expirace | Popis |
---|