![](/uploads/clanky/_r/austin-distel-ngc5rt2hmf0-unsplash-800x526.jpg)
Vladimír Toráč | 30.7.2024
Z judikatury: přerušení časového testu pro osvobození příjmu z prodeje akciíDaně, účetnictví, právo a nejen to. Všechny klíčové novinky pro váš byznys.
| 4. Srpena 2010
V souvislosti s novými předpisy v oblasti evropské sociální politiky účinnými od 1.5.2010 dochází i ke změně při prokazování a vyplácení nemocenských dávek zaměstnancům, kteří mají doklad vystavený lékařem v Evropské unii. Zaměstnanci budou zaměstnavateli předávat doklady vystavené lékaři v Evropské unii bez formuláře E 115. Doklady o pracovní neschopnosti do čtrnáctého kalendářního dne nemoci včetně, si zaměstnavatel ponechá a na základě těchto dokladů vyplatí náhradu mzdy.
Doklady na pracovní neschopnost, ošetřování člena rodiny či peněžitou pomoc v mateřství na období delší než 14 dní zašle zaměstnavatel v originále spolu s vyplněnou přílohou na příslušnou správu sociálního zabezpečení. Pro sebe si zaměstnavatel udělá pouze kopii jako u dokladů vystavených českým lékařem, aby měl zaměstnavatel podklad pro docházku.
Na stránkách správy sociálního zabezpečení www.cssz.cz jsou příslušné přílohy k dokladům ke stažení. Na dokladech z ciziny nejde občas přečíst od kdy, do kdy je zaměstnanec v pracovní neschopnosti, takže proto je nutné tyto údaje vyplnit do přílohy. Tuto přílohu vyplňuje zaměstnanec a zaměstnavatel ji potvrdí .
Výše uvedený postup se týká případů, kdy nemoc vznikne od 1.5.2010, netýká se pokračování nemocí vzniklých před 30.4.2010.